Ikmēneša darba ziņojumā: San Francisco bezdarba līmenis ceļas Robert Half

Uncategorized

Robert Half Senior rajona priekšsēdētājs Sharon Black atzīmē, ka ar vairāk darba meklētāju tirgū, iznomājot vadītājiem var atrast sev pārpludināto atsāk no nekvalificētu kandidātu. “Jo pieplūdums no pretendentiem, kas tur, tas ir svarīgi, lai racionalizētu nomas veidā un zina tieši to, ko jūs cenšaties atrast,” viņa saka. Sākt ar profesionalitāti, darba Sludinājuma, kas būtībā ir teikts, talantus un zināšanas izvietošanu prasa. “Veiksmīgi uzņēmumi nevar atļauties tērēt laiku un resursus, salīdzinot līzings nekvalificētu kandidātu,” Black saka.

“Kaut arī var uzlabot darba meklētāju karaļvalsts, tas nenozīmē, ka ir vairāk kandidātiem ar zināšanām, ko vēlaties,” viņa saka. Ar prasmēm, kas cienījami kandidāti var Fīldings dažādu darba piedāvājumu, tāpēc būtiski ir padarīt savu personīgo piedāvājumu vienreiz, ka jūs varētu. “Ilgas apspriešanas un izvērtēšanas var izraisīt jūsu nomas sistēma apstāsies un izmaksas jums talantīgākos,” Black saka. Turklāt klienti, kuri esam gatavi maksāt tirgus likmi saņems vienu spējīgākos talantus. “Izvairīties no zemu balle piedāvājumiem,” viņa piebilst: “Ja jūs tiešām meklē slēgt darījumu.